+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 в отчете фсс

Расчет по страховым взносам за 3 квартал: образец заполнения. Порядок заполнения расчета по страховым взносам - Единый расчет по страховым взносам пример. Контрольные соотношения расчета по страховым взносам Раздел 3 расчета по страховым взносам.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как отразить результаты проведения спецоценки условий труда в 1С:ЗУП ред.3

Как возместить пособие при рождении ребенка из ФСС в 2019

Работает горячая линия! Какие документы ей нужно предоставить для получения единовременного пособия на рождение ребенка в России?

Отец ребенка - гражданин Венгрии. Брак между родителями ребенка не зарегистрирован. Родители с ребенком проживают в Венгрии, и у ребенка венгерское гражданство.

Может ли при таких обстоятельствах сотрудница претендовать на получение единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ним до достижения возраста полутора лет? Сохранится ли право на получение ежемесячного пособия у сотрудницы в случае, если она направлена в командировку?

Речь идет исключительно о периоде, в котором она будет находиться в командировке. Ей по месту работы единовременное пособие при рождении ребенка не выплачивалось.

Работник хочет получить данное пособие, но сейчас он находится в отпуске без сохранения заработной платы. Обязана ли организация выплатить ему пособие? Она написала заявлена о ежегодном отпуске и о прерывании на этот период отпуска по уходу за ребенком. Возможно ли прерывание отпуска по уходу за ребенком на определенный период и возможно ли его оформление одним приказом?

В связи с этим при расчете размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком он получился меньше минимального размера, установленного Федеральным законом от В каком размере должно быть назначено ежемесячное пособие по уходу за ребенком в этом случае?

Он часто болеет, так с февраля по май сотрудница находилась на больничном в общей сложности 45 календарных дней по болезни ребенка. Если в этом же году листок нетрудоспособности будет выдан отцу ребенка, имеет ли он право на пособие по временной нетрудоспособности по уходу за заболевшим ребенком и за сколько дней?

Как бухгалтер организации должен назначить пособие по материнству и детству, если женщина работает по срочному трудовому договору, срок которого истекает?

Сохраняется ли за таким работником право на получение пособия по уходу за ребенком до полутора лет? Есть ли у нее такое право? Во втором браке работник имеет еще одного ребенка. В июне г. Обязан ли работодатель удерживать алименты на детей от первого брака из суммы пособия по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком от второго брака?

Необходимо ли для назначения ей пособий представить две отдельные справки о неполучении пособий или достаточно одной справки? В апреле года этот отпуск заканчивается, а с середины марта года женщина снова уходит в отпуск по беременности и родам. Может ли она после родов выйти в отпуск по уходу за первым ребенком до 3 лет, а ее муж пойти в отпуск по уходу за вторым ребенком до 1,5 лет?

Ее направляют в командировку. Нужно ли прерывать выплату пособия на период командировки? Какие документы необходимо предоставить для получения пособия по уходу за ребенком при условии, что ребенок родился в Турции?

Со слов работника, его супруга никогда не работала, трудовой книжки не имеет, отпуск по беременности и родам не оформляла. При этом она предоставила -документы доказывающие родство с ребенком. Можем ли мы назначить пособие сотруднице, если мама ребенка находится в отпуске за этим ребенком?

В какие сроки должен обратиться отец за единовременным пособием? Какие документы для этого необходимы, если жена учится в учебном заведении и получает стипендию? Отец ребенка является гражданином Таджикистана и имеет статус временно пребывающего в свидетельстве о рождении ребенка он записан , так же он является безработным.

Какие документы нужно потребовать от отца ребенка для назначения пособий? Дата рождения ребенка Вопрос: по какое число выплачивать пособие? По ее заявлению она принята на неполный рабочий день.

Вопрос: какие документы необходимо предоставить, что бы на нашем предприятии новой сотруднице выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Чем она должна подтвердить нахождение в отпуске?

Справка по форме 4н предоставлена. В году максимальный размер пособия составляет 14 ,32руб. В каком размере выплачивать пособие данной работнице в году? Размер пособия из фактического заработка меньше минимального размера пособия.

За первые 2 месяца отпуска по уходу ей выплачивалась сумма, равной минимальному размеру. Сейчас мамочка просит, чтобы ей пособие по уходу за ребенком назначили по совместительству, где заработок больше.

Как верно оформить данную процедуру? Наш руководитель отказывается расписывать данное заявление, ссылаясь на то, что выплату можно произвести без его росписи, так как начисление производится за счет ФСС.

Полагается ли пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет отцу ребенка, который с ним сидит, если он не работающий пенсионер по выслуге лет? Если да, то кто его должен выплачивать?

Какие пособия в таком случае полагаются? Есть ли в данном случае разница в выплате пособий и документов, как если бы женщина рожала на территории РФ. Если есть, то какие? Часть работников присоединяемой организации находятся в отпуске по уходу за ребенком.

Данные работники получают пособие выше минимального размера, указанного в ФЗ. В случае реорганизации, теряют ли работники право на получение пособия в размере, который у них был до присоединения. Если у данной сотрудницы заболел ребенок, имеет ли она право одновременно на два пособия - на пособие по временной нетрудоспособности и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?

На момент ликвидации организации она находилась в декретном отпуске. Она обратилась к нам в марте г. На основном месте работы пособие не назначалось.

Какие документы мы должны с неё затребовать? Как ей будет производится расчет, если отпуск наступил в сентябре г. По старым правилам? Или с января можно рассчитать но новым правилам, учитывая справки о заработной плате за 2 года с основного места работы? При расчете среднего заработка получилась сумма меньше МРОТ.

В каком размере выплачивать пособие - в размере МРОТ пропорционально отработанному времени или один из периодов, в которых отсутствует зарплата заменить годом.

Если рассчитывать исходя из МРОТ пропорционально отработанному времени, то получается за месяц сумма должна быть не менее ,50 рублей? Нужно ли увеличивать МРОТ на уральский коэффициент? И в июне уходит в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет до июля г.

Расчет пособия сделан исходя из размера оклада. Нужно ли в году делать перерасчет пособия, то есть собрать справки за и годы, или платить как платили? Ребенок, несовершеннолетняя Мы, как работодатель, обязаны исчислить и выдать своему работнику ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Просим Вас разъяснить предоставляется ли в данном случае отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, начисляется ли при этом ежемесячное пособие по уходу за ребенком? Можем ли мы предоставлять ему 4 дня в месяц по уходу за таким ребенком, если он лежит в больнице, а мама находится в отпуске по уходу за ребенком.

И как поступать, если отпуск предоставлен ранее, чем поступило заявление о назначении пособия? Делать ли отдельный приказ о назначении пособия до 1,5 лет? Или в обоих случаях достаточно приказа о предоставлении отпуска, а в приказе о назначении пособия нет необходимости, так как пособие назначается независимо от решения работодателя при предоставлении всех необходимых документов?

В каком размере следует начислить пособие по уходу за ребенком, который начинается с Работница работает с За г начислена зарплата р 50к, за г р 83к, справку с предыдущего места работы работница не представила.

Автор и ведущий семинара Речкин Роман Валерьевич, старший партнер, руководитель группы практик, магистр частного права. Автор и ведущий - Шайдурова Наталья Викторовна, профессиональный бухгалтер, бухгалтер-эксперт, практикующий главный бухгалтер, владелец и руководитель консалтинговой фирмы.

Аттестованный налоговый консультант Гусельников Роман Вячеславович отвечает на вопросы. Завоза колесных пар на территорию РФ не будет, так как они будут устанавливаться на вагоны в депо на территории Республики Беларусь. Возникает ли у нас обязанность по уплате НДС и подаче декларации по косвенным налогам?

Нужно ли оформлять водителю приказ о командировании, если поездки за пределы города будут осуществляться эпизодически? Консультант по кадровым вопросам Скобцова Валентина Петровна отвечает на вопросы.

Обязаны ли мы уведомлять бывшего работодателя? Или уведомить должен был работодатель по основному месту работы сотрудника? Какую запись нужно сделать в трудовой книжке? И нужно ли сообщить самому работнику в ПФ РФ, что продолжает работать?

Юристы нашей компании предлагают помощь в решении юридических вопросов. Задать вопрос можно заполнив форму на сайте. Имеется решение суда первой инстанции, подана апелляция.

Могут ли стороны на данной стадии заключить мировое соглашение? Сперанским, директором правового департамента Минстроя России: "СРО в сфере строительства: создание национального реестра специалистов и другие изменения действующего законодательства".

Консультант Плюс г.

Единовременное пособие при рождении ребенка в 2019 году

Расходы на социальное страхование по-прежнему контролирует Фонд соцстраха. Расскажем, что изменилось при возмещении расходов в ФСС в году и какие справки нужны, чтобы получить деньги. В этом году, как и прежде, ежемесячный платеж по страховым взносам по нетрудоспособности и материнству организации и ИП вправе уменьшить на расходы по выплате страхового обеспечения работникам п. В расходы можно включать ч. Организации, как и раньше, должны уменьшать начисленные взносы на компенсации по нетрудоспособности. Взносы и расходы отражают в отчетности по взносам, которую сдают в ИФНС.

Как правильно заполнить поле "Среднесписочная численность работников" в расчете 4-ФСС за год? Как.

Единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году

Ответ: Если речь идёт о сдаче отчёта с ЭЦП, то распечатка квитанции об отправке отчёта через шлюз и есть признаком, что вы отчитались. При отсутствии ЭЦП вы являетесь лично в ФСС для сдачи отчёта на бумажном носителе в указанные законодательством сроки. Ответ: Нет. Менять ЭЦП не нужно. Ранее полученные электронно-цифровые подписи можно использовать до истечения их срока деятельности. Ответ: Никаких изменений, связанных со сменой юридического адреса, в Фонде социального страхования не произойдет. Регистрационный номер останется тем же самым, реквизиты для перечисления тоже. Единственное, что у Вас поменяется - это специалист, который будет принимать у Вас отчет. Ответ: Все корректировки, как и ранее, должны отражаться в следующем отчете в месяце обнаружения ошибки. Поэтому в Вашем случае при составлении отчета за 9 месяцев в одном из месяцев данные должны быть изменены с учетом корректировки.

Вопросы и ответы

Когда начисляется единовременное пособие при рождении ребенка в году, размер детской выплаты зависит от региона и даты рождения малыша. Для выдачи средств потребуется предоставить работодателю ряд обязательных документов. Из этой статьи вы узнаете, кому по законодательным нормам положено единовременное пособие при рождении ребенка в году и в какой сумме. Отдельно приведен порядок оформления и выплаты средств. При рождении ребенка один из родителей может получить специальное пособие.

Акция месяца 8 88 Единовременное пособие при рождении ребенка - вид выплат, предусматриваемых российской системой социальной поддержки семей с детьми.

Единовременное пособие при рождении ребенка в 2018 году

Составить персональный календарь бухгалтера онлайн. Сегодня для вас открыт бесплатный доступ к журналу "Главбух". Если в семье родился ребенок, работник вправе обратиться к работодателю за единовременным пособием при рождении ребенка. В каком размере выплачивать пособие при рождении ребенка в году и какие нужны документы, читайте в статье. Выплату может получить один из родителей либо лицо, которое их заменяет усыновитель, опекун, попечитель.

Какие пособия платить сотруднику при рождении ребёнка

С 1 января года МРОТ повышен до 11 рублей. Минимальные размеры выплат пособия по беременности и родам, а так же пособия по уходу за ребенком напрямую зависят утвержденного на федеральном уровне минимального размера оплаты труда. Эти пособия выплачивает работодатель в большинстве российских регионов. В ряде регионов России начался пилотный проект. Особенности прямых выплат пособий по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в субъектах РФ, участвующих в реализации пилотного проекта ФСС, утверждены Постановлением Правительства РФ от До года продолжится увеличение числа регионов, участвующих в пилотном проекте по выплатам пособий непосредственно органами ФСС РФ. В настоящее время в пилотном проекте участвуют 20 субъектов РФ. К году количество таких субъектов увеличится до

Фонд социального страхования Российской Федерации (ФСС РФ) в году единовременное пособие при рождении ребенка;; ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Как проверить и отправить отчет см. здесь.

Новые размеры пособий по беременности и родам с 2019 года

Папа ребенка официально нигде не работает по трудовому договору, но периодически оказывает услуги как физлицо с них работодатель выплачивает ндфл. Значит ли это, что он не может считаться безработным для получения пособия по уходу в органах соцзащиты? Индивидуальный предприниматель собирается в декретный отпуск, но ИП как организация будет продолжать работать, по трудовому договору, дополнительно нигде не оформлена, страховые взносы за себя добровольно в ФСС не уплачивала. На какие пособия она может рассчитывать из ФСС, нужно ли ей оформлять больничный, должна ли она после выхода в декрет уплачивать страховые взносы за себя в ПФР?

Информационная система 1С:ИТС. Инструкции по учету в программах 1С Инструкции по разработке на 1С Консультации по законодательству Книги и периодика Справочная информация База нормативных документов. Об 1С:ИТС. Купить кассу. Тематические подборки.

Если вы в расчетных годах годе были в отпуске по уходу за ребёнком или в декрете хоть один день , то, по желанию в калькуляторе декретных, можно заменить года один год на предшествующие года год см. Заменять года по другим основаниям например, если не работала нельзя.

Для получения консультаций Вам нужно установить программу 1С-Коннект бесплатный сервис для получения оперативной консультации, разработанный фирмой 1С. Вы можете звонить и писать в любой из доступных Вам сервисов 1С-Коннект. Участники мероприятия получат возможность задать вопросы докладчикам и в режиме реального времени получить ответы. Программа вебинара:. Начало в

Государственное учреждение - Ярославское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации. Ярославль, ул. Радищева, 34а Тел.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пимен

    Пора стволы повернуть в обратном напровлении и валить этих мразей эй народ если вы еще народ проснитесь.

  2. bialautudee

    Что это за право на получение копии протокола, если следователь вам ее скорее всего не даст ? Выходит , ЛИЧНОЕ решение следователя выше Закона? И так во всём этом самом справедливом в мире . Я другой такой страны не знаю, где так ВОЛЬНО дышит. прям живая песня!

  3. Елена

    Все дуже просто. Євробляхар оформив ввезене авто в режимі транзит 26.02.2016 року, а митники чухались із постановою, яку він оскаржив, аж до 30.09.2016 року, тобто більш ніж 7 місяців. Чому а ХЗ. Ст. 467 Митного кодексу встановлений строк давності 6 місяців з дня вчинення порушення, яким за ст. 470 МКУ є перевищення строку транзиту максимум на 10 днів, тобто порушення стається на 11-й день і є НЕТРИВАЮЧИМ. Тому кляті митарі, щоб прикрити свою п'яту точку, склали постанову за ст. 469, за якою порушення є ТРИВАЮЧИМ. Звістно, що тільки повний йолоп не оскаржив би таку постанову. Хоча далеко не кожен має натхнення судитись 2 роки. Але звідси витікає варіант як можно брати євробляхи ввіз машину в режимі транзит , заховав її на 6 місяців+10 днів, а потім спокійно можна виїжджати на дорогу.

  4. nozmadisf

    Отписался . так как последнее время просто разглагольствования о том что и так всем известно .и потому что жульничаете с названиями своих роликов.а по факту в роликах так и не дается ответ на вопрос который вы задекларировали в названии !

  5. guisocbu

    Со своей стороны, мужественные сотрудники ОМОН, стоящие на страже правопорядка, перепугались как девочки перед первым сексом, и буквально выгнали задержанного из автозака, причем даже забыв снять с него браслеты. наводит на размышления, как эти краснопёрые петухи воевали в Чечне против реального противника, вооруженного самым современным оружием.